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侯伟:男儿生当带吴钩

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  如果有人因为我们初出茅庐而忽视我们的能力,如果有人因为我们是80后而认为我们缺乏艰苦精神,如果有人因为我们是有个性的一代而怀疑我们的集体精神,那么,培训课上唰唰的笔记,调研时脚上的水泡,走访客户时灿烂的微笑,都是对着以上问题的解答。我们有一个响亮的名字,那就是----09圣象地板大学生暑期实习团队。
  我们是一个谦逊的团队。80后的骄傲给前辈留下了不好是印象,缺乏礼貌、教养内容成为我们的代名词,但我们不是上述的狂妄人物。在进入公司前对自己有了一个清晰的定位:我们是刚出校园的学生,社会经验接近零,在温室中存活太久的花朵难以应对猛烈的昭阳,储存太久的丝绸难以承受轻轻的撕扯,没有经历艰苦的我们最缺乏的就社会经验和磨练。我们如同干瘪的海绵,希望在圣象公司的环境中锻炼自己,实现自我的提升,在素养和阅历上都更进一个台阶。对于公司中的每一位员工,每一位前辈,都是我们的老师,都是我们学习的榜样,对他们,我们不仅要保持尊重,还应有面对老师的敬重。学习使人进步。
  我们是一个勤奋的团队。独生子女的一代吃苦耐劳精神不足,这是有目共睹的。但是,也许在家里我们会有这样那样的小性子,但在公司,我们都是勤奋的职员,因为我们身上不仅承担着工作的责任,还有各界关注的眼光,还有公司对我们的期望。公司举办这样的活动,是一种付出,是一种奉献,在活动中我们对公司没有太大的贡献,只有索取,如同初生的婴孩,吸取乳汁而无贡献。索性,我们不是有眼无珠之辈,不是鼠目寸光之徒,我们看到的公司的苦心,看到了公司勇于承担的社会责任,君不见培训课上勤奋的笔头,君不见调研活动中脚上的水泡,君不见小区拜访活动中执着的眼神。我们是勤奋的团队,在学习理论知识上是一把好手,在实践活动中也有永不放弃的精神,我们在实践活动中会认真完成公司的任务,不仅是对公司负责,也是对自己负责。
  我们是一个团结的团队。新长成的一代努力追求自己的个性,这是时代使然,环境使然,但我们并不缺乏团结精神、集体精神。在培训环节我们能够相互监督,相互帮助,相互提问,相互检查,争取知识的全面掌握;在调研活动中外面能够搭配合理,努力表现,相互扶持,认真完成调研活动,真实了解行业概况和营业人员素质情况;在走访阶段里我们能够互相鼓励,相互支撑,应对各种突发状况,在互相帮助中完成要求。我们必将成功。
  拈花一挑红颜笑,弹指一挥玉容老,人生苦短,譬如朝露,我们只有在这有限的时间里闯出自己的事业,对社会发展和家庭幸福做出自己的贡献,这才算成功的人生,有价值的人生。我们要从现在做起,从圣象做起,男儿生当带吴钩,夺取关山五十州,在一个月的实习时间里认真扩充自己,勤奋努力,谦逊谨慎,将自己融入时间团队的小集体里,圣象公司的大集体中,为人生铺路,为人生添瓦!

吴磊

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