创业不忘乡亲情

——记俚岛镇大庄许家社区党支部书记、居委会主任许青海

　　在俚岛镇，提起许青海，凡是认识他的人，都会翘起大拇指，说他有本事有能耐；在大庄许家社区，说到许青海，所有父老乡亲，都会啧啧称赞，称他是个好干部好带头人。20年来，许青海将一个名不见经转的小厂发展成为当地有名的纳税大户，并实现了由企业家向村支书的华丽转身，把大庄许家村发展成远近闻名的新农村，赢得了党员群众的广泛拥护。

　　勇于进取 低端企业重焕生机

　　1991年，年仅29岁的许青海承包了村办电器厂。当时，生产的产品主要靠仿制，年收入不到80万元。许青海很清楚，在高手如林的电器生产行业，这只能算是作坊小厂，根本谈不上市场竞争，长此下去迟早被市场淘汰。因此，他果断摒弃过去小手工、小作坊式生产，全面改进生产工艺流程，增上了一系列新设备、新产品，使产品档次全面提升，企业逐步走上发展正轨。

　　1999年，青岛海尔找到许青海，要求提供洗衣机、空调机等家用电器专用电动机，但一个首要条件就是必须质量过硬。作为一个村办小厂，接还是不接？许青海一开始犹豫不决：这个合同涉及金额高、交货时间短，如果搞砸了企业很可能一蹶不振；可是这又是个难得的机遇，把握住了，不但是笔大收入，更重要的是对扩大产品知名度、开辟产品销售渠道大大有利。经过反复权衡，他最后拍板：签约！接下订单后， 许青海带领公司上下，齐心协力加班加点，最终顺利完成产品订单。随后，许青海抓住此次合作机会，采取为厂商贴身服务的形式，直接带领5名技术人员进驻海尔公司，随时解决产品对接过程中的问题。许青海的闯劲冲劲，最终赢得了青岛海尔的认可，成为长期合作的伙伴，打开了公司快速发展之门。

　　临危受命 半路改行为村当家

　　大庄许家地处沿海，传统的“靠海吃海”方式使村集体经济收入比上不足、比下有余。这种安于现状的心态，让大庄许家错失了不少发展良机，被周边村庄甩在了后面。2002年2月，俚岛镇党委经过综合考察决定让许青海回村担任党支部书记。听到镇党委的决定后，许青海最初心里比较矛盾，一来公司正处发展黄金时期，自己这一走相当于没有了顶梁柱，再者对治理好村子也没有十足把握，万一没搞出个名堂怎么跟镇党委、跟乡亲们交代。但生于斯、长于斯，现在村子发展需要有人带头领路，自己在此时不挺身而出更待何时。最终许青海当着镇党委的面爽快地接受任命。

　　万事开头难。新农村建设从何处着手、沿着什么路子发展，许青海冥思苦想、绞尽脑汁。2002年冬天，一个北京旅游团路过时，对村里的海草房产生了强烈兴趣，这让许青海茅塞顿开：“自己熟视无睹的海草房在外人眼中却是新鲜事儿，再加上周边的海景，为何不发展下民俗生态旅游呢？”思路一定，说干就干。许青海带领党员干部，定方案、搞规划、抓建设，建立起完整的海草房居住群。一时间，住石墙海草盖的老式民居，睡胶东大火炕，吃生猛海鲜，成为外地人前来旅游的最大享受。

　　在加快发展生态旅游的同时，许青海及时转变思路，将经营不善的养殖厂、滩涂以公开招标的形式对外发包，利用闲置地块灵活进行房地产开发，新农村建设轰轰烈烈的搞了起来。18栋居民安置小楼拔地而起，3800平方米的社区服务中心便民设施一应俱全；各种文艺团队天天活动、乐此不疲……一切变化得太快，大庄许家的村民甚至感叹，每天醒来都会发现与昨天有所不同。

　　心系百姓 致富思源回报桑梓

　　许青海是个知恩图报的人，他自己创业致富不忘村里父老乡亲。刚上任时，他发现村里有很多闲置劳动力，不少还是年轻人，他想起当年自己创业初始的情景，觉得这么年轻就无所事事太可惜。于是，他总是优先安排本村的年轻人到自己厂里上班，一来赚些工资，二来学门手艺。现在公司里有近一半的职工都是本村人，年均收入达到1万多元。

　　许青海常说：“党员群众支持咱，村里才能发展得这么好，千万不能富了集体苦了百姓。”集体经济发展起来后，许青海不断提高居民日常福利待遇，每年村里拿出200多万元，供给居民每人150公斤面粉、25公斤大米、20公斤花生油，为60-69周岁老人发放养老金3000元，70岁以上老人发放养老金5000元（其中许青海自己发放1000元），居民收视费、农村合作医疗、学生接送全部免费，每年“三大节”为每户居民发放鱼、肉、蛋、液化气等价值800多元的福利。村民高兴地说，城里人的待遇也没我们好啊！

　　从企业老板到农村当家人，许青海一步一个脚印，凭借着对事业的冲劲干劲、对家乡的真挚感情，实现了个人创业致富的事业理想，也实现了回报家乡的赤子之情。如今，大庄许家社区正在他的带领下昂首阔步走向发展新天地。