“熟能生腐”现象值得警惕

　　10月22日，《中华人民共和国人民检察院组织法（修订草案）》提请全国人大常委会第三次审议，其中明确规定人民检察院可以对监狱、看守所等场所进行巡回检察。最高检新闻发言人王松苗说：“我们都知道‘熟能生巧’，但也要警惕‘熟能生懒’，防止‘熟能生腐’。巡回检察试点目的就在于防止‘权力长青苔’。”

　　“熟能生腐”，让我想到《吕氏春秋·尽数》的一句名言，即“流水不腐，户枢不蝼，动也。”不容否认，党员干部，尤其是领导干部长期在一个区域、一个岗位，固然可以更加熟悉情况，增强专业本领，但是，也可能因为过于“熟悉”而产生一些滋生腐败的空间。比如，长期在一个地方工作，就容易受到“人情关”“亲友关”的羁绊，甚至因为“被熟悉”，让围猎者发现更多缝隙“投其所好”；可能因为“熟能生巧”，少了“初来乍到”的谦虚谨慎，甚至高高在上、颐指气使……当然，“熟能生腐”还有一种值得警惕的现象，那就是因为对业务的熟悉，对立项、审批、监管、反馈、验收等一些列程序流程的“钻研”，对存在的漏洞“了如指掌”，聪明用错了地方，原本专业的行家里手沦落为贪腐“内鬼”，如此歧路人生，令人唏嘘惋惜。

　　党员干部，不是生活在社会真空当中，也有自己的家庭、亲戚和朋友，也有对生活、健康和安全的合理需求。在一个地方待得久了，“朋友圈”难免会更广泛，也可能会出现歇歇脚、松松气的消极情绪。历史上，“善始者实繁，克终者盖寡”的例子也不少，比如后唐庄宗李存勖，也曾栉风沐雨、亲临战线，消灭强敌，后来却迷失在欲望当中，欧阳修为此感叹道：“祸患常积于忽微，智勇多困于所溺”。一般来说，刚接手一项新的工作，往往时间和精力更多地会关注到如何把工作干好上；刚到一个地区工作，往往所谓的礼尚往来、举杯把盏会少一些，这时候思想之弦往往绷得很紧，对“卑辞厚币”格外警惕，自我要求也会比较严格。等到岗位和环境熟悉了，尤其是职位更高了，原先的自我要求如果没有得到相应提升，就可能出现“逆水行舟，不进则退”的情形，“熟能生巧”向“熟能生腐”演变，自己也如同“温水的青蛙”，不知不觉中，丧失了警惕，迷惑了心智，走上了不归路。

　　如何减少“熟能生腐”现象，笔者认为，一要加强流动，铲除滋生“温床”，俗话说：“流动的石头不长青苔”，让干部定期流动交流，让党员干部“多当几回热锅上的蚂蚁”，多一些全新体验和挑战，既能强素质、强本领，也能减少人情羁绊，同时，畅通干部培养链条，让党员干部“招之能来,来之能战，战之能胜”，新任干部能够尽快进入角色，减少磨合期。二要加强监督，照亮“探照灯”，不能因为“资格老”就放松监督，不能因为“快退休”就网开一面，而是全面监督、系统防控，让党员干部养成在阳光下行使权力的习惯。三要加强自律，凝聚“精气神”，党员干部要高度警惕“熟能生腐”现象，对思想出现的偏差，及时刮骨疗毒；对工作存在的漏洞，及时整改到位。不但要练就“识得破”的本领，更要有“忍得过”的定力，牢记“信任不能代替监督”，“严管就是厚爱”，坚决服从组织的任命，在每一个岗位上都能慎终如始、不忘初心，真正在新时代，展现新气象新作为。