刘琦

　　7月29日，中央纪委国家监委公布了2020年6月全国查处违反中央八项规定精神问题统计表。数据显示，上半年共查处违反中央八项规定精神问题62010个，处理89564人，给予党纪政务处分49892人。

　　通过中央纪委国家监委公布的数据，我们可以看到两个信息，一个是纪检监察机关持之以恒落实中央八项规定精神，释放出纠治“四风”寸步不让、越往后盯得越紧执纪越严的强烈信号；另一个是在当前惩治腐败的高压态势下，仍有部分党员干部铤而走险、顶风违纪，纠治“四风”依然任重道远。形式主义、官僚主义，享乐主义、奢靡之风是党内顽疾，败坏党风政风，动摇党的执政根基，必须下大气力铲除。通过近年来驰而不息的纠治，“四风”问题有很大好转，然而树倒根存，禁而未绝的老问题、不断翻新的新花样、隐形变异的新动向让我们看到纠治“四风”并非是一蹴而就的轻巧活儿，一体推进不敢、不能、不想是根治“四风”的猛药良方。

　　紧盯“四风”新动向，从严执纪，稳住“不敢”的态势。全面从严治党取得新的战略成果，反腐败斗争压倒性胜利不断巩固拓展，但形势依然严峻复杂，重点领域、关键环节的腐败依然易发多发。全面从严治党和反腐败斗争的形势任务决定了必须“咬定青山不放松”、“不破楼兰终不还”，必须始终坚持“严”的主基调，力度不减，底线常在。要把握大局大势、保持冷静清醒，零容忍的决心丝毫不能动摇，惩治腐败、纠治“四风”的力度丝毫不能削弱，始终坚持思想从严、监督从严、执纪从严、治吏从严、作风从严、反腐从严，稳住“不敢”的高压态势。

　　查找“四风”新漏洞，建全制度，扎牢“不能”的笼子。《党政机关办公用房管理办法》和《党政机关公务用车管理办法》，为贯彻落实中央八项规定精神、从源头上刹住“四风”提供了可执行、可操作的顶层规范。落实到基层，办公用车和办公用房的问题基本杜绝了。这就说明，有了明确的制度规定，严格落实就能够杜绝“四风”。坚持问题导向，围绕“四风”问题易发多发的领域和环节，加强制度层面的顶层设计，将“四风”新问题、新表现划定明确的红线和具体的执行标准，扎牢“不能”的笼子，从源头上防止“四风”问题的发生。

　　剖析“四风”小算盘，教育引导，营造“不想”的氛围。“四风”问题说到底还是思想上的问题，有的干部脑子里打着自己的小算盘，具体到行动上，则是运用手中的权利行“四风”之实。强化教育引导，从正反两方面入手，营造“不想”的氛围。一方面深刻把握纪律建设新要求，持续开展中央八项规定及其实施细则精神等党纪党规的宣传解读；用好廉政提醒短信、网站、微信公众号等平台，普及党纪党规，统一思想、形成共识，筑牢思想防线。另一方面强化警示教育，通过编发典型案例选编、警示教育录，观看警示教育片，举办警示教育展等形式，教育广大党员干部自觉做到心有所戒、行有所止，老老实实做人、清清白白干事。通过教育每一名党员干部，打碎一个个“四风”小算盘，形成“不想”的自觉，进而营造风清气正的政治生态。