为深入学习贯彻党的十九大精神和新时代党的建设总要求，进一步推进全面从严治党向基层渗透，促进基层党建全面过硬，恒丰银行济南分行于2019年第一个工作日召开了基层党组织述职评议会。分行领导班子成员、13家党支部书记、济南分行各部门负责人参加会议。

　　13位党支部书记围绕一年来支部在学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，推进“两学一做”学习教育常态化制度化、开展“三会一课”、加强党员管理监督以及作为支部“第一责任人”履行职责等方面的情况进行了现场述职。各支部既展示了总分行统一部署的工作落地执行情况，更展示了各自在党建方面的特色，初步呈现了百家争鸣、百花齐放的良好局面。

　　济南分行党委书记对本次会议作了点评，充分肯定了一年来各支部在加强基层党建方面所做的工作和取得的成效。他指出，今年以来，各党支部能够把基层党建工作放到更加突出的位置，按照总行党委部署要求和分行工作安排，带头学，带头抓，带头做。支部书记都较好地履行了基层党建工作“第一责任人”的职责。在带队伍、聚人心、改作风等方面，发挥了支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。新的一年也要立足工作实际，在干中学，学中干，总结经验，把党建工作做实做透，不断提高支部组织生活质量。他提出三点要求。一是做“实”党建工作，要脚踏实地把党建工作与经营相结合，与团、工委相结合，把员工关爱摆在前面，践行社会责任，做到党建先行、党建引领。二是在经营业务方面要打造品牌，树立标杆。2019年是总行党委工作部署“一年打基础、两年树形象、三年大发展”中承上启下的关键一年，各二级分行、各部门要适应变革的需要，就如何实现分行高质量发展努力奋斗。三是要切实践行好 “爱党、爱国、爱恒丰、爱自己”的价值理念，培育海洋情怀，树立明湖意识。党支部书记要做好思想的传播者，传承恒丰好家风，2019年会是精彩的一年。

　　分行纪委书记主持会议，指出此次述职会议是分行党委建立健全党建工作考核机制的重要步骤和举措，既是对2018年党建工作的回顾和总结，更是开启了2019年党建工作的新起点，希望大家认真落实好总、分行党委各项工作要求，优化工作机制，创新工作思路，提升政治意识，围绕中心服务大局，把基层党建工作充分融入业务，扎实抓党建，奋力促发展，共同谱写2019年济南分行发展新篇章。