海报新闻首席记者 李子骄 记者 朱晓冲 报道

　　近日，福建一女子报考福州闽侯十邑廷坪希望中学初中美术教师岗位，笔、面试成绩均第一名，却拟被判无效，引发关注。

　　针对网上传言称“这个岗位有内定人员”的情况，闽侯县教育局负责人表示不存在此种情况。7月8日，福建省闽侯县政府发布通报称，当地已组织相关部门成立联合调查组，对有关情况展开调查。

　　7月10日，海报新闻记者再次就此事采访闽侯县教育局，一工作人员回应称，联合调查组目前正在对此事进行调查。闽侯县政府相关部门则表示，“联合调查组人员已经介入，暂时处理结果还没有出来，如果（后续）有进展会公布。”

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　　“消失”的第一

　　今年2月，闽侯县教育局发布了2024年公开招聘中小学幼儿园教师公告，林女士报考了廷坪中学初中美术教师岗位。考试当天，林女士带入编写教案室的文具包括：一沓白色卡纸、黑色水笔、马克笔等文具。林女士称，开始考试前，监考人员检查了她携带的物品，在得到许可后才进入编写教案室开始编写教案。

　　在编写教案室内，监考人员主动提醒林女士，使用白色卡纸制作的“板书”将无法带入面试室。林女士马上改用考场提供的教案纸制作“板书”。其间，林女士两次询问监考人员，教案纸制作的“板书”是否可以带入面试室，均得到肯定的答复。编写教案完毕后，林女士带着教案以及“板书”进入面试室进行片段教学考试，并将“板书”在黑板上进行展示。一直到面试结束，都没有工作人员提出林女士的行为有不妥之处。

　　在此次笔试、面试中，林女士的笔试、面试及综合成绩排名均为第一。正当林女士等待参加入职体检时却发现，其已被排除在体检名单之外。而闽侯县教育局给出的理由是，林女士在面试中的行为违反相关规定，涉嫌考试违规，成绩无效。对此，林女士提出了不同的意见，并向闽侯县教育局提出陈述和申辩。

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　　“教案”之争

　　记者梳理发现，林女士和闽侯县教育局存在的意见分歧主要在于两点，一是“教案”。

　　闽侯县教育局认为，林女士使用黑色和非黑色水笔在发放的教案纸上编写教案，在面试室进行片段教学时，将非黑色水笔书写的教案纸贴在黑板上展示，违反了2024年5月17日闽侯县教育局在闽侯县人民政府网站发布的《关于2024年闽侯县教师招考参加面试人员名单及面试考核有关事项的通知》（以下简称《面试考核通知》）第五条“面试注意事项”第2款第（3）项的规定：“编写教案室中，严禁夹带、传递、抄袭等考场违纪行为，考生用自带的黑色水笔在发放的教案纸上编写教案”。

　　若林女士使用彩色马克笔制作的“板书”属于教案，而规定要求使用黑色水笔编写教案，因此，林女士的行为或不符合规定。但林女士则表示，《面试考核通知》没有“板书”是否属于教案的规定。另外，其在编写教案室用教案纸制作“板书”时，曾两次询问现场工作人员是否可以在面试时使用，都得到答复“可以”。

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　　“文具”之辨

　　第二个分歧在于，“彩色马克笔和白色卡纸”。

　　闽侯县教育局认为，林女士带入考场的马克笔和卡纸不是必备文具，违反考试规定。

　　《面试考核通知》第五条“面试注意事项”第3款规定：“考生参加面试考核时只能携带必备的文具进入考试，不允许携带其他道具进入考场”。

　　林女士指出，《面试考核通知》没有详细规定必备文具种类，她认为自己携带的白色卡纸和彩色马克笔并非资料性文具，是美术学科必备文具，且现场携带文具都公开通过了监考人员检查，说明自己所带文具是合规的。

　　此外，让林女士感到疑惑的是，既然自己的行为违反了考试规定，那么为何在场的工作人员不予提醒，评委也判了高分？而在林女士和闽侯县教育局工作人员的对话录音中，工作人员也承认，《面试考核通知》不严谨，考场工作人员存在失误。

　　7月5日，林女士到闽侯县教育局了解此事处理进展，相关工作人员表示，无最新答复。7月8日，闽侯县教育局又向林女士开具了一份加盖公章的“拟处理意见书”，处理结果仍是判定其成绩无效。

　　对于此事，海报新闻将持续关注。

　　（文章部分内容综合自海峡都市报。）