韩金妍

       “提高解决实际问题能力是应对当前复杂形势、完成艰巨任务的迫切需要，也是年轻干部成长的必然要求。”2020年秋季学期中央党校中青年干部培训班开班仪式上的讲话指出，对干部尤其是年轻干部提出了提高“七种能力”的明确要求，希望年轻干部提高解决实际问题能力，更好地肩负起新时代的职责和使命。

       事业是干出来的，幸福是奋斗出来的。在决胜全面建成小康社会、决战脱贫攻坚的关键时刻，挑战与机遇并存，外部环境出现更多不稳定性不确定性，如何克服新冠肺炎疫情带来的不利影响，确保如期实现脱贫目标，尤其需要锻造一支忠诚干净担当的干部队伍。而年轻干部提高解决实际问题能力，就要不断增强自身的干事本领。

       软肩膀挑不起硬担子，铁肩膀才能担起新使命。现代科技日新月异，社会瞬息万变，知识更新换代急剧加剧，对干部的本领要求越来越高。年轻干部如果能力不够强、本领不过硬，信心再坚定，也终不“能”干成事。为此，年轻干部要有本领不足的紧迫感，强化学习意识，增强自身本领。只有克服能力不足、本领恐慌，本领在手、实力超群，才能真正实现想干事、能干事、干成事。

       坚定信念不动摇。“志不立，天下无可成之事。”谨记初心，没有一副铁一样的肩膀，无法完成时代赋予我们的神圣使命。年轻干部要在理论学习中和干事实践中不断锤炼政治意志，提升政治能力，要坚持用好干部标准从严要求自己，切实将信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁作为人生信条并加以实践。唯有政治意志坚硬如铁，才能始终忠于干事初心，牢记干事使命。才能付诸行动，真正“内化于心、外化于行”，做好事、干大事。

       注重实践，敢于担当作为。年轻党员干部更应紧密结合职责定位加强能力建设，深入“学思践悟”，把握时代背景，不断提高调查研究能力、改革攻坚能力、应急处突等七种能力，勇于直面问题，展现作为,不辱使命。要保持“初生牛犊不怕虎的勇气”、“泰山崩于前而不惊”的静气和“敢叫日月换新天”的锐气，在攻坚克难中敢闯敢试、善作善成。